Ведення кадрового обліку

Ви втомилися від ручного ведення кадрового діловодства?

Кадровий супровід – це ведення кадрового обліку в повному обсязі, відповідно до вимог чинного законодавства України досвідченим фахівцем Prof Audit.

Ведення кадрового діловодства включає:

Підготовку первинних документів:

  • Всі види документації з кадрових питань (прийняття на роботу, звільнення, призначення премій, відпустки, відрядження і т.д.);
  • Складання штатного розкладу;
  • Табель обліку робочого часу.

Оформлення кадрових документів:

  • Підготовка протоколів засідань комісії із соціального страхування для оплати листків непрацездатності;
  • Довідки з місця роботи.

Ведення кадрового обліку:

  • Заповнення особистих карт співробітників і особистих справ;
  • Оформлення трудових книжок;
  • Ведення журналу обліку трудових книжок і вкладишів до них;
  • Складання наказів з кадрових питань;
  • Заповнення журналів обліку наказів;
  • Облік залишків відпусток співробітників.

Оформлення та подання необхідної звітності по персоналу в контролюючі органи України.

Виявлення основних ризиків, які можуть бути пов’язані зі штрафними санкціями та відповідальністю за порушення норм трудового законодавства:

  • Дотримання нормативу робочих місць для інвалідів в штаті;
  • Дотримання пільг для тих, хто має додаткові квоти (сироти, люди передпенсійного віку, випускники без досвіду роботи, самотні матері)
  • Контроль за дотриманням термінів звільнення і правильність оформлення документації;
  • Дотримання вимог трудового законодавства.

Попрощайтеся з виснажливим ручним веденням записів і почніть вже сьогодні! Ви можете заощадити час і гроші, гарантуючи, що ваші кадрові записи завжди будуть актуальними.

Перестаньте витрачати час на ручне ведення записів, зверніться до нас зараз!